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Du führst regelmäßig Mitarbeitergespräche, legst Wert auf klare Kommunikation – und trotzdem bleiben die Ergebnisse oft hinter Deinen Erwartungen zurück? Missverständnisse, Unsicherheiten oder fehlende Struktur können selbst erfahrene Führungskräfte ausbremsen. In unserem Online Seminar „Gesprächsführung“ lernst Du, wie Du jedes Gespräch souverän, klar und motivierend gestaltest – egal, ob es um Feedback, Zielvereinbarungen oder Abmahnungen geht.
2 Tage 
4 - 25 Pers. 
Online (MS Teams) Gute Gesprächsführung entsteht nicht zufällig – sie basiert auf Klarheit, innerer Haltung und einem bewussten Kommunikationsstil. Besonders im digitalen Arbeitsumfeld, in dem Signale schneller verloren gehen, braucht es eine sichere sprachliche Orientierung. Dieses Seminar vermittelt, wie Führungskräfte Gespräche zielführend gestalten, schwierige Situationen entschärfen und ihre Wirkung spürbar erhöhen – im Team, im 1:1 und in virtuellen Meetings.
Du lernst, wie Du…
Der Workshop kombiniert Theorie, praktische Übungen, interaktive Rollenspiele und Reflexion, sodass Führungskräfte ihre Gesprächskompetenz direkt anwenden können:
Extras: Teilnehmer:innen erhalten hilfreiche Checklisten, Leitfäden und Vorlagen, um das Gelernte sofort umzusetzen.
Die Kosten für das Seminar richten sich nach Umfang, Format und individuellen Anforderungen – gerne erstellen wir Euch ein maßgeschneidertes Angebot.
Überzeugende Gesprächskompetenz braucht Klarheit, Übung und ehrliches Feedback. Genau darauf baut unsere Zusammenarbeit auf:
Zu Beginn führen wir ein kurzes, unverbindliches Online-Meeting durch. Dabei analysieren wir gemeinsam Eure aktuelle Gesprächskultur, identifizieren Herausforderungen und klären Ziele ab. So verstehen wir genau, wo Optimierungsbedarf besteht und welche Kompetenzen für Dich oder Dein Team besonders relevant sind.
Auf Grundlage der Analyse entwickeln wir ein Konzept, das exakt zu Euren Themen passt. Wir wählen Module aus, kombinieren sie sinnvoll, definieren Lernziele und entscheiden gemeinsam über Format, Tempo, Intensität und Ablauf.
In der Live-Session arbeiten wir praxisnah und interaktiv: Du trainierst Gesprächsführung in realistischen Szenarien, wendest die Methoden direkt an und erhältst individuelles Feedback. Reflexionsphasen in Breakout-Rooms und praktische Übungen sorgen dafür, dass Theorie sofort in Können umgesetzt wird.
Zwei Wochen nach dem Workshop findet eine Online-Supervision statt. In dieser Sitzung reflektieren wir Eure Erfahrungen, klären offene Fragen und sichern den Transfer in den Arbeitsalltag.
Du interessierst Dich für unser Online Seminar „Gesprächsführung“? Dann melde Dich gerne – wir freuen uns, von Dir zu hören!
Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, Teamleiter:innen, Personalverantwortliche und Unternehmer:innen, die ihre Gesprächskompetenz gezielt verbessern und Mitarbeitergespräche souverän führen möchten – sowohl in digitalen, hybriden als auch in klassischen Teams.
Du startest mit einem kostenlosen Kennenlernen, in dem wir Eure aktuellen Herausforderungen und Ziele analysieren. Anschließend erhältst Du ein individuell abgestimmtes Trainingskonzept. Der interaktive Workshop umfasst praxisnahe Übungen, Rollenspiele und Reflexionsphasen. Zwei Wochen später folgt eine Online-Supervision, um den Praxistransfer nachhaltig zu sichern.
Teilnehmende führen Gespräche sicherer, klarer und effektiver, reduzieren Missverständnisse und Frust im Team und stärken Vertrauen sowie Motivation der Mitarbeitenden.
Die Kosten hängen vom Format, Umfang, der Gruppengröße und dem gewünschten Ziel ab. Wir erstellen Euch gerne ein individuelles Angebot.
Du benötigst lediglich einen Computer oder Laptop mit stabiler Internetverbindung, Kamera und Mikrofon. Wir nutzen gängige Videokonferenz-Tools, die leicht zu bedienen sind.
Sehr flexibel: Du kannst einzelne Module buchen, aufzeichnen lassen oder später nachholen (je nach Seminarformat). So passt das Training auch in einen vollen Arbeitsalltag.
Ein erstes Beratungsgespräch ist immer unverbindlich. Dort klären wir Eure Ziele, Rahmenbedingungen und welches Format am besten zu Euch passt.
Mitarbeitergespräche sind ein zentrales Führungsinstrument – und richtig geführt, können sie Motivation, Vertrauen und Teamleistung nachhaltig steigern. Unser Online Seminar „Gesprächsführung“ vermittelt praxisnahe Methoden, Strategien und Werkzeuge, um Gespräche professionell, souverän und empathisch zu führen – egal ob Feedback, Zielvereinbarung oder kritisches Thema. Mit interaktiven Übungen, Rollenspielen und gezieltem Coaching entwickeln Führungskräfte die Sicherheit und Klarheit, die sie für wirksame Kommunikation brauchen. Steigere Deine Wirkung als Führungskraft und lerne, Gespräche so zu führen, dass sie Vertrauen aufbauen, Klarheit schaffen und Ergebnisse erzielen – online, praxisnah und direkt umsetzbar.
Das Seminar verbindet Theorie mit direkter Anwendung. Du trainierst reale Gesprächssituationen, erhältst konstruktives Feedback und lernst, Gespräche typgerecht und situationsabhängig zu führen. So entstehen sofort umsetzbare Fähigkeiten, die du direkt in deinem Führungsalltag einsetzen kannst.
Nach dem Seminar sorgt eine kostenlose Follow-Up-Sessions dafür, dass das Gelernte auch langfristig wirksam bleibt. Du reflektierst Deine Erfahrungen, klärst offene Fragen und sicherst den Praxistransfer. So wird Kommunikation nicht nur verbessert, sondern zu einem echten Führungsinstrument für deinen Alltag.
Mache den nächsten Schritt in Deiner Führungskarriere und lerne, Gespräche so zu führen, dass sie Vertrauen schaffen, Klarheit bringen und messbare Ergebnisse erzielen. Melde Dich jetzt per Mail, Telefon oder via Calendly für unser Online Seminar „Gesprächsführung“ an und sichere Dir Deinen Platz.
